法人お知らせ
キャリアパスの取組み ～５月法人研修より～
当法人の内部研修（法人及び施設・事業所）は、５月からのスタートです。 年度初めは、法人研修（法人全職員が対象）として毎年実施している「法人理念･倫理規定」「法令遵守（コンプライアンス）」「個人情報保護」「プライバシー保 […]
介護(福祉･介護)職員処遇改善等への取組みについて
介護(福祉･介護)職員処遇改善に係る加算は、利用者に直接介護(障がい福祉)サービスを提供する職員(介護職員等)の安定的な処遇改善を図るために、環境整備と賃金改善を目的に創設された加算です。 また、上記の処遇改善加算に加え […]
当法人の新型コロナウイルス感染について(第３報)
令和４年３月２日社会福祉法人 アヴェク・トワ 第２報（２月３日）で報告しましたその後の経過についてご報告いたします。 当法人運営の障害者支援施設での感染確認後、個室等にて感染者対応を行うとともに、横手保健所及び関係医 […]
当法人の新型コロナウイルス感染について(第２報)
令和４年２月３日社会福祉法人 アヴェク・トワ １月２９日に確認された施設（障がい者グループホーム）利用者の新型コロナウイルス感染経過については、ご利用者との接触を避け個 […]
当法人の新型コロナウイルス感染について(第１報）
令和４年１月３１日社会福祉法人 アヴェク・トワ 当法人が運営する施設（障がい者グループホーム）のご利用者が、新型コロナウイルスに感染していることが確認されました。 ご利用者様及びご家族様をはじめ、地域の皆様には大変ご […]
SDGs達成に向けた取り組みについて
当法人では、秋田県SDGsパートナーへの登録をし、持続可能な地域・社会づくりに向けた活動を行っています。 SDGsとは、国際連合で採択された、国際社会が2030年までに持続可能な社会を実現するための17の開発目標をい […]
当法人の新型コロナウイルス感染症発生時 事業継続計画について
新型コロナウイルス感染症が法人内で発生した場合でも、事業所（施設）においてサービスの提供を継続するために「事業継続計画」を作成しています。（令和3年9月24日施行） 以下、概要版を掲載いたします。 【 概要版 】社会福 […]
新型コロナウイルス感染症発生時 業務継続計画について（訪問系事業所）
新型コロナウイルス感染症が、訪問系事業所（訪問介護･訪問入浴介護･居宅介護支援）やサービス提供先で発生した場合でも、サービス提供を継続するため「法人事業継続計画」に基づき「業務継続計画」を作成しています。（令和3年10 […]
自然災害発生時 業務継続計画について（訪問系事業所）
自然災害が発生した場合、訪問系事業所（訪問介護・訪問入浴介護・居宅介護支援）では、可能な限りの復旧とサービスの提供を継続するために「業務継続計画」を作成しています。（令和3年10月1日施行） 以下、概要版を掲載いたしま […]